管理公司整体运作（负责公司人员招聘面试、销售部搭建、相
关制度制定、日常团队激励考核、公司内部业务流转、会计部
工作检查考核管理、团队目标制定及分配、日常活动制定、员
工培训等）

工作内容：1 负责管理区域内的代理商业绩（a 区域代理商新
开 b 现有代理商扶持（销售团队搭建、各部门业务衔接流转、
代理商团队任务分配、团队日常管理、人员招聘、绩效考核、
公司规章制度制定、日常激励等））.
 工作业绩：3 个季度的业绩名列全国前三 每个季度均可完成
公司的任务考核。荣获大账房金牌讲师、大账房最佳课程研发
奖，参与公司多个大型 cme 及前后端集中会议培训，所带团
队均为公司优胜团队。

工作内容：1 管理当地多家酒店商户的网络运作 2 制定场景化
活动，提案各类运营活动，并落实到商户端，完成公司制定目
标 3 出差开拓当地未知市场且深入消费者周围了解消费需求。
4 协助陪同员工出差开拓当地市场 5 制定、分配、落实团队内
成员的工作，做到问题细化、责任清晰.
 工作业绩：负责地区消费量翻倍增长，从 8000 间夜到 42000
间夜，相当于该地区增长 340 万销售额；M0；威虎山活动冠
军团队、镰刀行动优胜小组、独家签约优胜团队

2011-2012
 工作内容：1 销售阿里巴巴 1688 诚信通产品 2 监管小组成员
工作完成情况 3 落实组内竞争激励政策、带动小组积极性。4
每周定期向领导反馈工作情况，了解之后的工作部署。
 工作业绩：每月超额完成部门制定的目标任务；荣破部门日到
单吉尼斯纪录；荣破两次日输入吉尼斯纪录；8 次 TOP 销售
奖，奖牌多块；带小组半年；徒弟三人。